Dining Attendant
Signor Vineyards, LLC
📍 Fredericksburg, TX · Gillespie County
- ✔ Moradia oferecida
- ✔ Transporte diário
- ✔ Pode ter hora extra
- ✔ Treinamento oferecido
- ✔ Ferramentas e equipamentos fornecidos
Como se candidatar
Entre em contato direto com o empregador. Em inglês, diga a função e o número do caso. Número do caso: H-400-26184-078150
- 📞 Telefone: +1 (512) 567-1314
- ✉️ E-mail: johnnie@hsbs.us
✉️ Modelo de e-mail em inglês para se candidatar
Troque o que está entre colchetes [ ] pelos seus dados. Se o empregador pediu outro jeito de se candidatar, siga as instruções dele.
Subject: Application for Dining Attendant (H-2B) - Case H-400-26184-078150
Recrutadores no exterior declarados pelo empregador
O empregador informou ao Departamento do Trabalho que vai recrutar trabalhadores por estas pessoas ou empresas. Mesmo assim, eles não podem cobrar nada de você pela vaga.
- AW Labor Solutions
USA · Mexico
O que vai fazer
Texto original em inglês, como foi registrado no Departamento do Trabalho.
Facilitate food and beverage service in tasting rooms, RVs, bars, and outdoor tasting spaces. Set up and put away vineyard equipment such as umbrellas, heaters, and coolers for tasting events and classes. Clean tables; remove dirty dishes; replace soiled table linens; carry soiled linen to or from washing or laundry areas, set tables for new guests; replenish silverware, glassware, and dishes; supply service bar with food; and serve items such as beverages and condiments, to patrons. Prepare charcuterie for tasting events. Keep back-stocked items neat, orderly, properly rotated, and clearly labeled while maintaining floor stock. Clean dining spaces, as needed.
Requisitos
| Escolaridade | Nenhuma exigida |
|---|---|
| Experiência | Não exige |
Workers must be 21 years of age or older, must be able to lift and carry up to 75 lbs, and must be able to work a 5-day work schedule, including weekends and holidays as required.
Benefícios e condições
| Horário | 10:00 A.M. – 7:00 P.M. |
|---|---|
| Informações do salário | See attached addendum |
| Descontos no salário | Employers will deduct all legally required amounts from workers' paychecks. The Employer will offer housing for all workers at no cost. The Employer may deduct for damage to housing that results from intentional misconduct, willful destruction, abuse, or negligent behavior. In such cases, the Employer reserves the right to recover the cost of repairs or replacement as permitted by applicable law. The offered housing is optional for workers. |
Outros locais de trabalho
- Multiple Cities And Towns, TX
- Multiple Cities And Towns, TX
- Fredericksburg, TX
| Número do caso | H-400-26184-078150 |
|---|---|
| Ocupação oficial | Laborers and Freight, Stock, and Material Movers, Hand (53-7062.00) |
| Agente ou advogado do empregador | Farmer Law PC |
| Publicada em | 23 de jul. de 2026 |