Landscape Laborer
Plantcare Design LLC
📍 Dallas, TX · Dallas County
- ✔ Moradia oferecida
- ✔ Transporte diário
- ✔ Pode ter hora extra
- ✔ Treinamento oferecido
- ✔ Ferramentas e equipamentos fornecidos
Como se candidatar
Entre em contato direto com o empregador. Em inglês, diga a função e o número do caso. Número do caso: H-400-26307-339114
- 📞 Telefone: +1 (903) 357-9190
- 🌐 Site: www.workintexas.com
✉️ Modelo de e-mail em inglês para se candidatar
Troque o que está entre colchetes [ ] pelos seus dados. Se o empregador pediu outro jeito de se candidatar, siga as instruções dele.
Subject: Application for Landscape Laborer (H-2B) - Case H-400-26307-339114
Recrutadores no exterior declarados pelo empregador
O empregador informou ao Departamento do Trabalho que vai recrutar trabalhadores por estas pessoas ou empresas. Mesmo assim, eles não podem cobrar nada de você pela vaga.
- ACTION INTERNATIONAL INC.
USA · Mexico
O que vai fazer
Texto original em inglês, como foi registrado no Departamento do Trabalho.
Mow, cut, water, edge lawns: rake and blow leaves; dig holes with shovels with a max depth/width of 24 in to plant; pull, chop weeds, prune and haul topsoil and mulch. Involves loading and unloading tools and supplies and equipment weighing up to 50 lbs. Involves working outdoors in all types of weather. Involves extensive standing, sitting or walking. Involves frequent stooping or bending. Involves repetitive movements. Possibility of performance based raise, bonuses, overtime and Saturdays as required. Transportation provided to multiple worksites from central location in Dallas, TX. 60 minutes of unpaid breaks throughout the day. Daily hours may vary between start and end times listed depending on weather or job assignments.
Requisitos
| Escolaridade | Nenhuma exigida |
|---|---|
| Experiência | Não exige |
None.
Benefícios e condições
| Horário | 6:00 A.M. – 4:00 P.M. |
|---|---|
| Descontos no salário | The Employer will make all deductions from the worker's paycheck required by law and will not make any deductions not required by law unless agreed to. H-2B Workers who paid visa, border and or other visa related fees, including those mandated by the government, will be reimbursed by employer in the first workweek. If requested, the employer may assist non-local workers in securing optional worker-paid lodging (not to exceed the fair market value, based on the number of occupants; cost TBD). Workers pay housing costs directly to the landlord; the employer does not deduct them from payroll. |
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| Número do caso | H-400-26307-339114 |
|---|---|
| Ocupação oficial | Landscaping and Groundskeeping Workers (37-3011.00) |
| Agente ou advogado do empregador | Action International, Inc. |
| Publicada em | 10 de nov. de 2026 |