NorteVisaEmpleos con visa en EE. UU.

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H-2AAgricultura y ganadería

Herdsman

Jeffrey Anderson

📍 Sharon, ND · Steele County

Salario$14.29 por hora
Período1 dic 2026 – 15 mar 2027
Puestos1
Horas por semana—

Cómo postularse

Contacte directamente al empleador. En inglés, diga el puesto y el número de caso. Número de caso: JO-A-300-26272-267100

Instrucciones del empleador

Applicants can contact Jeff directly at 701-524-2458 (landline) or 701-789-0144 (cell) via phone call or text to arrange an in-person interview. Monday thru Saturday are appropriate days and 10 a.m.to 9 p.m. are appropriate times of contact.

✉️ Modelo de correo en inglés para postularse

Cambie lo que está entre corchetes [ ] por sus datos. Si el empleador pidió otra forma de postularse, siga sus instrucciones.

Subject: Application for Herdsman (H-2A) - Case JO-A-300-26272-267100

Qué va a hacer

Texto original en inglés, tal como se registró en el Departamento de Trabajo.

Working cattle, moving cattle to yard and sale barn, feeding, watering, bedding, fixing/maintaining equipment, assisting during calving, and moving hay.

Requisitos

EstudiosNo se exigen
Experiencia60 meses
Otros requisitosNecesita licencia de conducir
Revisión de antecedentes

Clean driving record, drivers license, clean background-no legal issues.

Beneficios y condiciones

PagoBiweekly
Tipo de viviendaRental or public accommodations (Finley, Nd)
ComidasWife is a stay-at-home wife/mom who is always here. She makes meals for the rest of the household and has zero issues with making enough for a few extra mouths. When we are at sale barn employer will provide all meals.
Transporte diarioUpon arrival, employer will provide employee with either a gmc Acadia or another vehicle to make sure the employee has a ride to and from the job site as well to get personal shopping done.
Viaje hasta el trabajoThe employer will provide a vehicle to the worker prior to first day of employment to get around.
Descuentos del salarioFederal, state, and anything else required by law.
Número de casoJO-A-300-26272-267100
Publicado el29 sept 2026

Ver en el sitio oficial del Departamento de Trabajo ↗